7月25日，公司2008年度新员工强化培训结业典礼在公司办公楼三会议室举行，公司党委书记、总经理孙志祥，副总经理王新，总工程师唐剑虹出席了结业典礼。公司副总经理、电厂厂长卢建奎主持结业典礼。
    公司党委书记、总经理孙志祥与新员工亲切交谈，勉励他们尽快成长为公司发展的专业技术人才和中坚力量。
    结业典礼上，10名新员工简洁地进行了自我介绍，并对9天的集中强化培训心得和体会向公司领导汇报。
    王新为新员工分析了田湾河流域梯级电站的经济性能指标和发展前景，介绍了公司的管理理念，祝福每一位新员工在公司有一个事业的良好开端，激励大家在工作中发出自身的光和热，体现人身价值。
    唐剑虹从正确认识自我、团结协作、拓展知识面、严格劳动纪律和工作流程以及安全生产等五个方面勉励新员工提高认识和加快转变，尽快进入角色。
    孙志祥代表公司党委、行政和工会欢迎新员工加入公司团队，对新员工9天集中培训的效果予以肯定。孙志祥在讲话中提出：一要注重理论知识的应用，掌握实际工作技能；二要有团结协作精神，电站生产运行管理需要依靠团队的力量，以弥补个人能力的不足；三要强化劳动纪律，认真学习和遵守公司的管理制度，严格执行电厂各项生产管理标准。四要溶入新的环境，从现在起在生理和心理上做好准备，通过努力不断改善我们的工作和生活环境，成长为公司发展的专业技术人才和中坚力量。
    7月17日至25日，电厂和嘉润项目部按照公司的要求，对公司新员工集中进行了公司管理制度、电厂生产管理、安全知识、梯级电站工程建设形象等内容的学习培训，组织新员工开展了军训和团队建设、生产现场“5S”管理等活动。公司还将在近期集中安排新员工到电厂运行部实习，使他们熟悉和掌握电站机电设备和生产组织流程，为今后的工作奠定基础。